Nous créons des logiciels, du matériel et des plateformes d’apprentissage dédiés à la création et à la performance musicales.
Partout dans le monde, nos produits permettent de réaliser des choses incroyables : faire vibrer les foules, faire émerger de nouvelles scènes musicales, inspirer des élèves… ou faire ses tout premiers pas dans la musique.
Faire de la musique n’est pas toujours facile. Mais ce sont les hauts et les bas qui la rendent si enrichissante.
Cela semble naturel pour certaines personnes, difficile pour beaucoup, et riche de sens pour celles et ceux qui persévèrent. Travailler chez Ableton peut procurer le même sentiment. L’élan créatif, les percées décisives, la satisfaction de contribuer à quelque chose qui nous dépasse : voilà ce que nous aimons dans notre travail, et ce que nous espérons transmettre aux créateur·ices de musique que nous accompagnons.
Ableton a été fondée en 1999 par les mêmes personnes qui dirigent encore l’entreprise aujourd’hui.
Au fil des années, nous sommes passés à plus de 350 employé·es qui travaillent ensemble sur des produits tels que Live, Push, Move et Note. Nous avons trouvé de nouveaux rythmes et de nouvelles façons de travailler mais une chose n’a jamais changé : nous nous inscrivons dans la durée. Nous voulons créer d'excellents produits, capables d’accompagner des années de création musicale, et de soutenir les personnes qui les utilisent à chaque étape de leur parcours.
Tout le monde a quelque chose d’unique à offrir.
Nous sommes des artistes et des ingénieur·es, des spécialistes de la technologie et du design, des pédagogues et des chercheur·euses issu·es de plus de 30 pays. Nous avons appris que les meilleurs résultats naissent d’équipes diverses, capables d’aborder les problèmes sous différents angles. Il reste encore beaucoup à faire, mais nous nous engageons à bâtir de l'intérieur une culture de la création musicale plus inclusive.
Nous aidons nos équipes à grandir.
Nos collègues disposent des ressources qu'il leur faut pour laisser libre cours à leur talent et s’épanouir. En plus des possibilités de formation internes et externes, nous proposons un accompagnement à long terme sous forme de mentorat et de coaching pour favoriser l’acquisition et la mise en pratique de nouvelles compétences. Des salons réguliers consacrés au développement, au design et à la musique offrent également l’occasion d’échanger autour des technologies émergentes, des nouvelles techniques et des meilleures pratiques.
Nous voulons que nos collègues se sentent bien ici. Et puisque nous recherchons des talents du monde entier, nous faisons tout notre possible pour faciliter votre arrivée.
Si vous nous rejoignez à Berlin, nous vous accompagnerons dans vos démarches administratives et votre installation lorsque cela s’applique, et nous vous arrangerons même des cours de langue gratuits. Travailler en Allemagne vous permet également de bénéficier d’une couverture santé complète pour vous et votre famille, ainsi que d’un généreux congé parental. Enfin, vous pourrez participer à plusieurs événements d’entreprise et rencontres d’équipe organisés tout au long de l’année.
